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Una et Nexem : faire tomber le mur entre domicile et établissement

29/03/2018

Révolution de l’offre, rapprochement stratégique, alliance pragmatique… Jusqu’où ira la partenariat signé entre Nexem et l’Una signé en février ? Cette alliance inédite entre deux organisations d’employeurs de secteurs différents affiche son ambition de décloisonnement sectoriel pour répondre aux nouveaux besoins des personnes fragiles. Mais pas de rapprochement institutionnel à l’horizon.

"Enrichir les parcours peut contribuer à limiter l’usure professionnelle"

29/03/2018

La qualité de vie au travail sera au cœur du chantier sur la facilitation des parcours professionnels et l’attractivité des métiers. Explication avec Manuella Pinto, directrice des relations sociales de l’Una, et Dorothée Bedok, directrice du pôle relations sociales de Nexem.

A quand un environnement de travail "age friendly" en Europe ?

29/03/2018

Le vieillissement de la population active est une réalité européenne qui impose d’adapter le travail aux âges de sa main d’oeuvre. Une réalité aussi pour l’ESS dont 30% des salariés a plus de 50 ans. Le FIl Cides fait un point sur les éléments clés permettant de faire du lieu de travail un environnement age-friendly.

Réussir la mise en place du CSE, nouvelle instance représentative du personnel, dans l'ESS

12/03/2018

Le CSE se met en place entre 2018 et 2019 dans les entreprises d’au moins 11 salariés. Il remplace les DP, le CE et le CHSCT. Cette nouvelle instance repose sur des règles juridiques profondément transformées.

Emery Jacquillat PDG de la Camif : "nous aurions pu faire une Scic… si nous n'avions pas trouvé l'investissement à impact"

12/03/2018

Emery Jacquillat PDG de la Camif : "nous aurions pu faire une Scic… si nous n'avions pas trouvé l'investissement à impact"

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